五險帶薪年假

1. 設計管理：負責領導和管理設計團隊的日常工作，包括團隊成員的指導和工作分配，以確保成果符合公司標準和客戶的要求。

2. 項目營銷：與銷售團隊緊密合作，向客戶提供優質的設計方案和有效的銷售支持，確保公司在市場上有良好的聲譽和競爭力。

3. 業務拓展：與其他部門合作，協調公司的運營和銷售，開發和實施各種業務增長計劃，確保公司的業務表現保持不斷增長。

4. 設計質量控制：通過審查和評估每個項目的成果，確保符合公司的質量標準和客戶要求。

5. 員工管理：負責招聘、培訓和評估團隊成員，并提供幫助和支持，使設計團隊發揮最佳水平。

職位要求：

1. 具備5年以上的定制設計工作經驗，5年以上的設計管理經驗，熟悉定制家居行業。

2. 優秀的團隊管理技能和協作能力，有良好的人際關系和語言溝通能力。

3. 具備項目經理的經驗和技能，能夠有效地協調和管理多個項目。

4. 具備市場營銷和業務拓展經驗，熟悉市場趨勢和變化。

5. 熟悉設計軟件和先進的設計技術。